Semanario El Pionero

Expresión de Mexicali y su Valle

Suman esfuerzos patrones e IMSS en beneficio de trabajadores

MEXICALI.- A través de grupos organizados o en lo individual, los empresarios pueden fortalecer su vinculación con el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ya sean en acciones encaminadas a la prevención de enfermedades o aprovechando la oportunidad de establecer guarderías en sus centros de trabajo.
En temas de salud, la dependencia ofrece al sector empresarial el programa PrevenIMSS en las empresas que consiste en la visita de brigadas para aplicar a los trabajadores pruebas de detección necesarias para conocer su estado de salud y atender con oportunidad casos que presentan factores de riesgo de enfermedades crónico degenerativas.
El titular del IMSS en Baja California, maestro Francisco Iván Beltrones Burgos, dijo que este programa se ha reforzado como parte de la estrategia que impulsa el director general Mikel Arriola,  a través del nuevo modelo preventivo enfocado a frenar el crecimiento del gasto a consecuencia de las principales enfermedades crónico degenerativas, “con el apoyo de los patrones se busca alentar la productividad anticipándonos a la aparición de diabetes, hipertensión, cáncer de mama y próstata, para atenderlos tempranamente”, indicó.
Dijo que en más de 700 empresas tanto de Baja California como en San Luis Río Colorado se llevan las acciones preventivas y en aquellas que cuentan con servicios médicos para empleados, se establecen canales de comunicación en aras de fomentar el auto cuidado de salud de trabajadores y quienes llevan algún tratamiento médico,  lo sigan correctamente, entre otras acciones.
En cuanto al tema de guarderías, Beltrones Burgos refirió que la Institución recientemente puso a disposición un nuevo esquema de coparticipación pública-privada que permite la instalación de guarderías en las empresas en apoyo a madres trabajadoras, lo que les permitirá tener a sus hijos más cerca de su centro laboral.
El funcionario destacó que a través de este nuevo modelo, se logran importantes beneficios como el ahorro en gastos y tiempos de traslado para trabajadores y patrones; permite la asociación entre empresarios para la instalación de una guardería y favorece la estabilidad laboral de la mujer trabajadora en las empresas, entre otros.
Finalmente, Beltrones Burgos puntualizó que la guardería puede ubicarse en un parque industrial o en instalaciones de la empresa, cumpliendo con las medidas de seguridad establecidas en las disposiciones jurídicas aplicables y sobre todo, que se brinden servicios con los estándares de calidad que distinguen a las estancias infantiles del IMSS.

 

About Author